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2017年08月25日 16:15:57
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景洪:文明农场炼成记
来源:云南法制报 作者:宁云刚
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□ 宁云刚

  近年来,景洪农场党委、管委会带领广大干部职工居民群众,顽强拼搏、砥砺奋进,将“中国梦”转化为建设富裕、文明、幸福景洪农场的精彩实践。

  打造美丽农场

  近年来,景洪农场坚持以新农场、新型城镇化为引领,把文明农场建设作为统筹农场、生产队发展的重要抓手,初步建成一批人居环境改善示范生产队和文明生产队。

  景洪农场在9个生产队、103个居民组实施“净、通、亮、绿、文”五项工程和“十个一”配套工程建设,完善农场基础设施,美化亮化场、队环境。通过开展环境卫生整治活动,农场主要交通沿线和9个生产队、103个居民组整治实现“三无”农场即周边无垃圾堆放、无污水横流、无杂物挡道;“一规范”日常生产生活物品堆放规范有序;“一眼净”主次干道两侧环境干净。“三无一规范一眼净”标准,农场面貌焕然一新。

  景洪农场按照社会主义新农村(新农场)建设要求,通过自筹、一事一议等方式,农场水、电、路、住房等基础设施建设全面改善,新农场建设取得明显成效。4年来,争取国家、政府资金2391.03万元,农场配套1908.97万元,新建柏油路7.784公里,其中包括景哈路至原九分场3.984公里乡级公路。新修水泥路60.216公里。曼海、曼波、红旗、胜利、光华等生产队均实现生产队至居民点水泥路全程贯通,得到职工群众好评;积极争取新农村建设和一事一议等资金395.5万元,建成公厕9个、垃圾池16个、路灯271套,45个居民点6220人的光明工程和生活环境质量得到明显改善;争取资金346.32万元,改造4个生产队,21个居民小组的人畜饮水设施,解决7400余人的饮水困难和饮水安全问题;投资296万元新建文化室46个,维修文化活动室1个,维修、新建篮球场3块,门球场1块,51个基层单位的文化阵地得到加强;争取资金2.818亿余元,建设保障性住房3457套342970.21平方米,改善了居民群众居住环境,其中建设廉租住房60套3000平方米,危房改造3397套339970.21平方米;发放廉租房实物补贴和租赁补贴的85户人员租赁补贴31.38万元。
通过整合资金,多元投入,将红旗生产队5居民组、9居民组打造成美丽农场的精品亮点。

  景洪农场将农场人居环境整治与文明创建相结合,建立卫生保洁长效机制,制定队规民约,开展移风易俗和各类文明创评活动,倡导职工居民自觉遵守文明公约,引导职工居民群众养成良好卫生习惯和生活方式,涌现了红旗生产队5居民组、9居民组,天宏生产队日月康城小区等一批卫生文明达标居民组和示范小区典型。

  树立“四种新风”

  今年,景洪农场结合“两学一做”学习教育常态化制度化,在全场开展以“廉政之风、洁净之风、德孝之风、互助之风”为主要内容的“四种新风”创建活动,探索出一条新形势下加强精神文明建设的新路子,使农场文明之花盛开。

  廉政之风。景洪农场党委制定相关规定,力戒奢侈浪费和脱离基层,力促工作作风改进和密切联系群众,经常“吹廉风”“念廉经”“把廉脉”“敲廉钟”,形成“父母教育子女、妻子提醒丈夫、丈夫引导妻子”的家庭廉政氛围,为反腐倡廉建设吹来一股清新之风。

  洁净之风。景洪农场党委始终保持党的纯洁性,增强党的创造力、凝聚力和战斗力。农场针对一些党员干部理想信念不坚定、作风不正、原则性不强、为政不廉等问题,把“两学一做”学习教育常态化制度化和加强党性修养与党性锻炼相结合、坚决惩治腐败和有效预防腐败相结合,以更大的决心、更实的举措,从思想观念、行为习惯、生活方式入手,引导党员干部自觉践行传统美德,把“两学一做”学习教育常态化制度化落到实处。

  德孝之风。今年,景洪农场开展“和谐风、邻里情”主题活动,全面提升全场职工居民整体素质,积极提倡“德孝工程”。并以树立德孝新观念为重点,教育全场职工居民崇德孝、讲德孝,将“德孝”延伸到日常生活“重洁净、尊德孝、讲互助、促学习、求和美”的时代新风尚已成为农场职工居民的自觉自愿选择,形成孝敬父母、互敬邻里、公平诚信的良好风尚。

  互助之风。景洪农场党委鼓励党员干部带头致富、勤劳致富。引导职工积极发展质量优良、特色明显、附加值高的优势农产品,提高农业效益;组织广大党员干部走进胶园,指导帮助职工和承包人致富增收;走进困难职工家庭开展扶贫帮困送温暖活动;走进基层开展“团结互助邻里”“十星文明家庭”评选活动,实现家庭和谐互助良好风气。

  提升人居环境

  从2016年开始,农场按照州、市提升城乡人居环境相关会议精神要求,积极宣传动员,迅速把提升人居环境工作提上重要日程,全面加快农场人居环境提升整治工作,着力营造山清水秀、环境优美、生态宜居的人居环境。

  统筹化建设完善硬件设施。针对农场人居环境“脏、乱、差”现状,景洪农场管委会成立提升人居环境综合整治领导小组,统筹农场总体工作,下设办公室处理日常事务,以“七改三清”为行动主线,提高进入生产队、进入居民组的道路硬化率;加大农场危房改造工程建设力度;实施农场饮水安全巩固提升工程;推广太阳能、路灯和节能灯具的使用;改进畜禽饲养方式;加快卫生公厕改造建设进度;加大清洁能源开发利用。截至目前,完成进生产队、进居民组道路硬化60.216公里,建设保障性住房3457套342970.21平方米,安装太阳能路灯271套,改造4个生产队,21个居民小组的人畜饮水设施,解决7400余人的饮水困难和饮水安全问题,改造建设卫生公厕9座、垃圾池16座,为全农场人居环境提升工作提供强有力的硬件支撑。

  网格化管理堵住责任漏洞。面对公共区域,占道经营、乱搭乱建、乱停乱放、乱丢乱扔、道路垃圾、橡胶生产废弃物等问题屡禁不止的现状,景洪农场党委和管委会把卫生区域划分为16个大片区,103个小片区,103段道路,每位农场党委班子领导负责一个大片区,每位机关干部和生产队、场直属单位领导负责一小片区,每位居民组管理人员负责1段道路。

  截至目前,农场党委班子领导带领机关站所、办、中心16部门干部、9个生产队、7个场直属单位机关干部和103个居民组职工居民群众开展卫生清理整治活动30余场次,各生产队环境综合整治组进行巡查11次,全面剔除“三不管”地带卫生死角,形成全民参与的环境卫生综合整治工作局面。

  常态化督察抓出工作成效。革除生活陋习并非一日两日见效,只有形成长效机制,常态化管理才能真正抓出工作成效。景洪农场提升人居环境综合整治领导小组迅速组织成立农场管委会机关、9个生产队、7个场直属单位和103个居民组环境卫生志愿者队伍1000余人,重点负责场区公共环境卫生维护,同时由农场纪委对全场环境卫生进行督查,做好督查记录,重点整治场区公共卫生、场区饭店、小吃店、摊位乱摆乱放乱丢问题;生产队负责人重点督促职工居民户房前屋后“三包”“三洁”卫生情况;各生产队联系工作组对各片区环境卫生进行指导督促;9个生产队、7个场直属单位主动作为,把环境卫生综合整治工作纳入队规民约之中,约定成俗,居民组负责人对职工居民和承包户乱倒、乱堆等生活陋习进行当面批评,屡教不改的通过广播通报,采取生产队干部周检、联系领导月检、农场领导小组季度检及半年各基层单位交流学习和年终考评等长效机制,奖惩并重。

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