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2015年12月14日 08:54:53
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云南某预备役师代训新兵
来源:云南法制报 作者:李进  潘宁
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■ 李进 潘宁    

  “用兵单位组织考核,合格后才能交付用兵单位。”日前,在云南某预备役师新兵训练基地,正在开展第一阶段训练摸底考核,300余名新兵全部合格。据悉,这是预备役部队首次为作战部队代训新兵,有效解决了征兵时间调整后新兵训练与部队野外驻训“撞车”的问题,为作战部队腾出了时间、人力、物力,极大地促进了战斗力生成。

  接到代训新兵的任务后,该师召开了动员部署会。通过前期周密细致的新训准备工作,该师积极规划训练场地、筹措训练物资、培训训练人才,优化整合训练资源,并经过层层选拔,挑选了21名优秀连级以上干部作为新训骨干,并对新训干部骨干进行了为期半个月的强化集训,有效提升了新训干部骨干的带兵能力。

  此次代训改变了过去自己训、自己考、自己用的老方法,采取了预备役部队训、训用单位联考、合格录用方式,将训练与考核之间的关系和责权严格区分,提高了新兵入营的门槛,拔高了能力素质标准,确保新兵入营下连后能够迅速形成战斗力。从新训一开始,所有干部骨干在组训过程中,都严抠每一个细节,纠每一个错误,核每一个标准,以保证每一名新兵的训练质量。在每一个小课目训练结束后,都依据大纲先行自考,考核合格者进行课目转换,不合格者集中另行加练,直至考核合格,通过边训边考,既锤炼了新兵的心理素质,又严格把控了训练质量。同时,该师打破传统训练进程,调整课目顺序,将训练条件相似、内容相近、动作相关的课目相互衔接、穿插安排,既提高了新兵的战场综合应用能力,又增强了他们的心理承受能力。

  在联合施训的同时,预备役部队与作战部队之间进一步磨合,对彼此的训练方法、战斗作风、作战手段都有了进一步的了解,为今后共同遂行作战任务奠定了坚实的基础。

  新兵营教导员李庆说:“预备役部队与作战部队联合施训,既对部队的训管能力进行了一次充分的检验和锤炼,也为下一步联合施训提供了宝贵的经验做法。”

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